Nous vous accompagnons dans la définition de la stratégie RH de votre organisation grâce à plusieurs points de compétences.
▸ La création des outils RH de votre organisation (fiches de fonctions, entretiens individuels, etc.)
▸ L'optimisation RH de votre organisation
▸ Formation et création de parcours de compétences et GPEC (recueil des besoins, financements, etc.)
▸ Développement de votre marque employeur,
▸ Gestion de votre quotidien RH (santé, sécurité, vie au travail, etc.)
Car performer passe également par la mise en place de formations qualifiantes, OPTIC'RH met à votre disposition un catalogue de formations complet.
▸ Des formateurs experts dans leurs domaines
▸ Des méthodologies dynamiques et participatives
▸ Des formations "à la carte" répondant à vos besoins spécifiques
▸ Chez OPTIC'RH nous travaillons sans cesse à améliorer notre catalogue de formations.
Afin de répondre à la complexité de gestion des Ressources Humaines et de management
Opti’C RH a créé un ensemble de
formations -actions
dispensées par des formateurs expérimentés et reconnus sur le secteur, apportant aux stagiaires des outils opérationnels de qualité.
Vous avez des suggestions, des remarques, des pistes d’amélioration ?
Faites-en nous part à contact@opticrh.com